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2017江苏南京浦口经济开发区总公司招聘公告【招20人】

南京浦口经济开发区1993年12月被江苏省政府批准为省级经济开发区,位于南京市重点打造的国家级江北新区核心区域,地处长三角辐射带动长江中上游地区发展的重要节点。园区规划总面积86.72平方公里,功能定位为“江北新区向西南辐射的次区域中心,以先进制造业和港口物流为特色的现代化滨江新城”,总体发展目标为“智能制造新城,产城融合新城,田园水乡新城”。园区南临长江,北倚老山,水陆交通便捷,地理位置得天独厚,自然生态环境优美,科创人才资源丰富,公共配套完善,综合服务快捷周到,成为中外客商竞相投资的热土。

南京浦口经济开发区正站在国家级新区新起点上,紧紧围绕江北新区“三区一平台”战略定位,坚持产城港融合、以人为本、绿色生态、智能智慧发展理念,探索产业与城市、人才融合发展之路,建设具有产业特色鲜明和竞争优势持续的高科技产业新城,争当江北新区发展排头兵。

南京浦口经济开发区总公司为南京浦口经济开发区管理委员会下辖全资国有公司,主要负责园区招商引资、项目推进、公共基础设施建设、企业服务以及融资等开发建设任务。

现因发展需要,对公司部分岗位对外公开招聘:

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

二、招聘岗位及条件

岗位:招商岗4名;企业服务岗2名;安监岗1名;土管理岗1名;风险投资管理岗1名;工程造价审计岗2名;财务岗1名;出纳岗1名,文字岗2名;城市规划设计岗2名;路桥岗1名,项目助理岗1名;人力资源助理岗1名。

基本条件:

1、政治坚定,遵纪守法,品行端正,身体健康,形象气质良好,性格开朗,能适应工作岗位需要;

2、原则上须具有全日制大学本科及以上学历,其中招商岗(汽车相关专业)、财务管理岗的风险投资管理人员、文字岗须具有硕士或以上学历及学位,获得国外大学学历学位的,须经国家教育部留学服务中心认证。

3、年龄一般不超过35周岁(1982年9月1日以后出生);

4、有海外学习、工作、生活经历,岗位相应专业职称者优先考虑。

详情请登陆南京高层人才网:www.njgcrc.gov.cn和“南京高层人才中心”微信公众号查询。

三、招聘程序

(一)报名和网上资格审查(只接受网上报名)。

应聘人员应如实提供个人信息和材料,弄虚作假者,一经查实,尚未聘用的,取消聘用资格;已经聘用的,予以解聘。

(1)时间:2017年10月10日—2017年10月22日。

(2)扫描公告中的二维码进入微信公众号填写个人信息(附件)

(3)上传身份证、证件照、学历学位证书、职称证书、执业资格证书等扫描件。

(二)考试及现场资格审查

1、考试:根据拟参加竞争的专业岗位和人选情况,采用笔试、面试等方式进行综合评价。

2、现场资格审查:笔试结束后,对拟进入面试人员进行现场资格审查。所需准备材料:

a.本人签名的应聘人员登记表1份(需张贴照片),请至南京高层人才网下载中心栏目下载。

b.网上报名所有扫描件的原件及复印件。

d.社会保险缴费清单。

3、现场资格审查通过后进入面试。

(三)背景调查

对考试合格人员进行背景调查,着重审核其学历及其相关材料真实性及其德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况。

(四)体检

对背景调查合格人员安排体检。

(五)聘用

根据考试成绩、背景调查、综合考察及体检结果,研究确定拟聘用人员。未发现影响聘用问题的,对被聘用人员实行三个月的试用期。试用期满,经考核胜任现职的,予以正式聘用。试用期考核不合格者,予以解聘。

咨询电话:025-83102762

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南京浦口经济开发区总公司